"
◆ Место работы ◆

Промышленный комплекс Куханг, Хонсон, Чхунчхон-Намдо



◆ Рабочее время ◆

Сменная работа 2x2

1. Дневная смена: 08:00–20:00 (основное рабочее время – 8 часов, применяется сверхурочная работа в течение 3 часов)

2. Ночная смена: 20:00–08:00 (основное рабочее время – 8 часов, применяется сверхурочная работа в течение 3 часов, ночная работа – 8 часов)

3. Выходные: в выходные или в воскресенье


Сменная работа 3x2

1. Дневная смена: 08:00–20:00 (основное рабочее время – 8 часов, применяется сверхурочная работа в течение 3 часов)

2. Ночная смена: 20:00–08:00 (основное рабочее время – 8 часов, применяется сверхурочная работа в течение 3 часов, ночная работа – 8 часов)

3. Выходные: работа в течение 4 дней, выходные – 2 дня


☞ Время, предназначенное для приёма пищи при ночной отработке, учитывается как надбавка за ночную смену

☞ Сверхурочная/внеочередная работа может меняться в зависимости от объёма работ на предприятии



◆ Обязанности ◆

Производство напольной плитки

1. Оператор, контроль, производство, упаковка и т. д.



◆ Условия найма ◆

1. Независимо от пола

2. Новичкам

3. Гражданам страны

4. Возможен как ежедневный проезд, так и размещение в общежитии



◆ Условия работы ◆

1. Почасовая оплата: 9620 вон

2. Премия: 400% (по истечении 6 месяцев пособие составляет 2 млн вон в месяц в каждом квартале)

3. Пособие при полной занятости: 200 000 вон

4. Пособие оператора: 50 000 вон

5. Средняя месячная зарплата: около 3 500 000–4 400 000 вон

☞ В месяц, в который выплачиваются премии, заработная плата составит около 5 400 000–6 300 000 вон



◆ Общежитие ◆

1. Бесплатное предоставление 1-местных номеров (оплата коммунальных услуг)



◆ Примечание ◆

1. Предприятие с постоянным объёмом работы в течение 365 дней, много сверхурочной/внеочередной работы

2. Предприятие, предоставляющее трёхразовое бесплатное питание в течение 365 дней вне зависимости от выходных

3. Предприятие, предоставляющее бесплатное жильё в общежитии без каких-либо взносов

4. Практически 100%-ная гарантия на трудоустройство

5. Выплата компенсаций за ночные смены и сверхурочную работу также во время приёма пищи

6. Возможно поступление на работу на следующий день после собеседования и переезда в общежитие в тот же день

"